雇员和事业编有什么区别?

你好!

政府里面工作的人分3种:公务员编制,事业编制,政府雇员。

事业单位编制属于正式工作人员。

政府雇员,也就是通常意义上的临时工,也是有编制要求的。一个单位要增加临时工,也需要经过审批,增加临时工编制后才能聘用。

政府雇员做得好,也必须经过政府统一组织的考试才能成为公务员或事业编制。相对来说,福利补贴待遇就没有事业编制好。


■行政编和事业编有什么区别?

行政编制和事业编制最大的区别:行政编制也就是国家公务员是有级别的,如你第一年是科员,可能是最低一级的,你几年以后当了科长,就是股级。再几年以后当了局长,就是局级。也就是说,你如果是行政编制,那你就是“走”级别的。而事业编制,名义上是国家干部,实际上还是工人身份,“走“的是职称,比如你几年以后是初级工,几年以后是中级工,几年以后是高级工。学校老师是最典型的事业编制。而且最重要的是事业编制的人员不能当领导干部。进入行政编制的意味着你是国家公务员,如通过了选调生考试就是国家公务员。国家公务员享受着国家的各种法定待遇,如医疗、晋级等。事业编制是事业单位编制的总称,像学校就是典型的事业单位。事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类型。不用我说大家也能自明白,第一种就是你的工资和福利全由自己单位的收入来支付。比如你进入一个一个风景区的管委会工作,可能就是属于这种类型。第二种就是你的工资和福利有一部分是政府负担的,有一部分是自己单位的收入负担。我的理解像人民医院之类的单位就是这样的。第三种就是你的工资和待遇全部由政府负担,这种的事业编制就从形式上和公务员是一模一样的了。

■公务员和事业编有什么区别?

就是比事业的待遇更好呗,那还有啥区别?
公务员入职后使用行政编,或者使用参照公务员管理的事业编,负责国家各级政府行政管理工作。
事业单位人员就是普通事业编制了,还分全额、差额、自筹。工作性质多为社会服务性质。

■公务员和事业编有什么区别

公务员和事业编的区别事业编制和公务员的区别

公务员:公务员法颁布后指广义的公务员。具体界定范围是公务员法中的定义。

机关工作人员:一般指参照公务员管理。实际操作中基本和公务员一致。公务员法实行后,工(会)青(联)团(委)妇(联)侨(联)即属于这个范围。改革前的党委、各民主党派机关、人大、政协、法院、检察院也属于这个范围。

事业人员:党群或政府机关中一般有少量事业编制,主要为勤杂人员和司机。其他的则是事业单位工作人员。

问:行政编制和事业编制两种,两种编制的差别在哪?特别从待遇上来看哪种更好些?

专家:行政编制和事业编制最大的区别:行政编制也就是国家公务员是有级别的,如你第一年是科员,可能是最低一级的,你几年以后当了科长,就是科级。再几年以后当了局长,就是局级。也就是说,你如果是行政编制,那你就是“走”级别的。而事业编制,名义上是国家干部,实际上还是工人身份,“走”的是职称,比如你几年以后是初级工,几年以后是中级工,几年以后是高级工。学校老师是最典型的事业编制。而且最重要的是事业编制的人员不能当领导干部。

进入行政编制的意味着你是国家公务员,如通过了选调生考试就是国家公务员。国家公务员享受着国家的各种法定待遇,如医疗、晋级等。事业编制是事业单位编制的总称,像学校就是典型的事业单位。事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类型。不用我说大家也能自明白,第一种就是你的工资和福利全由自己单位的收入来支付。比如你进入一个一个风景区的管委会工作,可能就是属于这种类型。第二种就是你的工资和福利有一部分是政府负担的,有一部分是自己单位的收入负担。我的理解像人民医院之类的单位就是这样的。第三种就是你的工资和待遇全部由政府负担,这种的事业编制就从形式上和公务员是一模一样的了。

在退休以后,公务员的待遇更好一点。

问:什么是事业编制单位?

专家:事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助。分为全额拨款事业单位,如学校等,差额拨款事业单位,如医院等,还有一种是自主事业单位,是国家不拨款的事业单位。

事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事物管理,履行管理和服务职能,宗旨是为社会服务,主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。其上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门,其行为依据有关法律,所做出的决定多具有强制力,其人员工资来源多为财政拔款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同。发生劳动争议后,事业单位进行人事仲裁。

问:公务员职位中的占事业编制是什么意思?

专家:简单的说就是事业单位也用公务员考试来录取人员。

问:事业单位人员编制“依照事业编制”“行政编制”“非依照参照”有些什么区别?

专家:事业编制就是指进了政府部门,不属于正式公务员行列,但并不是个编外人员。行政编制就是指正式的公务员。

事业编制分三种,一种是财政全额拨款,一种是差额拨款,另外一种是自收自支。

另外机关中的事业编制分为参照公务员管理和非依照参照公务员管理。参照公务员管理的除了按照文件规定的工资部分不同外,其他的待遇与公务员相同,包括医疗、住房、培训等等。

问:请问事业单位的考试都考什么?

专家:事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助。分为全额拨款事业单位,如学校等;差额拨款事业单位,如医院等,还有一种是自主事业单位,是国家不拨款的事业单位。如果要选择事业单位就业的话,最好事先搞清楚。现在很多事业单位,尤其是自收自治的,都在向企业转,比如原来设计院这样的单位就是由事业单位转成企业的,当然还有一些事业单位可能会转成参照公务员,也就是你可以和公务员享受同样的待遇。它考试的内容和题型都和公务员考试差不多。

事业编制不是公务员

进入行政编制的意味着你是国家公务员,如通过了选调生考试就是国家公务员。国家公务员享受着国家的各种法定待遇,如医疗、晋级等。事业编制是事业单位编制的总称,像学校就是典型的事业单位。事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类型。不用我说大家也能自明白,第一种就是你的工资和福利全由自己单位的收入来支付。比如你进入一个一个风景区的管委会工作,可能就是属于这种类型。第二种就是你的工资和福利有一部分是政府负担的,有一部分是自己单位的收入负担。我的理解像人民医院之类的单位就是这样的。第三种就是你的工资和待遇全部由政府负担,这种的事业编制就从形式上和公务员是一模一样的了。

现在讲行政编制和事业编制最大的区别:行政编制也就是国家公务员是有级别的,如你第一年是科员,可能是最低一级的,你几年以后当了科长,就是股级。再几年以后当了局长,就是局级。也就是说,你如果是行政编制,那你就是“走”级别的。而事业编制,名义上是国家干部,实际上还是工人身份,“走“的是职称,比如你几年以后是初级工,几年以后是中级工,几年以后是高级工。学校老师是最典型的事业编制。而且最重要的是事业编制的人员不能当领导干部。

想进入行政编制只通是通过国家公务员考试,每年都有国家的和省的公务员考试。要注意,现在只有地级市才有权力组织公务员考试,也就说县级市的乡镇或单位来招聘的话,一定是事业编制的。这一点大家要清楚。

国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。适用单位主要有:科研单位、教育单位、文化单位,新闻、广播、出版单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位,其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,差额补贴等办法。

事业单位,是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业编制就是指事业单位的人事编制。有些行政机关也有事业编制,主要是指司机、电工、炊事员、锅炉工等后勤人员,不属于公务员。

事业单位企业编制通常有两种情况,一是该单位除了有事业人员的编制外,还有的人员按企业用工对待,不占事业编制,他们属于工勤人员(也有事业编制的工勤人员)。二是单位除了事业编制外,另办有企业性质的单位,隶属于这个事业单位,该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。但在实际中,这个事业单位为了方便工作,把不同性质单位的人员混合使用。尽管是在混合使用,但人事管理上身份截然不同。而且因为长期一样的工作,往往连属于企业编制的人员自己都会忽略了其身份。

从待遇上看,理论上说,两者完全是不同的。工资标准/福利标准都执行不同的规定。这点在退休后的待遇就会更明显。而在实际上,很多单位因为工作需要,特别是混合使用不同编制人员的单位,往往把待遇搞成一样,以利于调动员工积极性,但这只是单位的搞法,换个领导也可以更改,或者有关领导机关要求改正也可以轻易地就改变了这种状况。如果你想调动到另一个事业单位,你的企业编制肯定就不行了。当然,现在事业单位也搞聘用制,是签合同的。但不管怎么说,人事局管的就是事业编制的人员及他们的待遇(包括退休)。

最后,说说档案,目前多数改革后的事业单位对新进的人员,包括事业编制的人员已经在审查档案后,交给人才中心保管了。所以,档案的保管不能说明什么问题。关键是身份完全不同,待遇从道理上是不同的。

■宁夏特岗和事业编有什么区别?

招聘对象和条件符合《教师法》、《教师资格条例》和招聘岗位要求等有关规定,政治合格、品行良好、身体健康,志愿服务农村义务教育,服从组织安排。

(一)国家“特岗计划”招聘基本条件:

年龄在30周岁以下(1984年5月10日以后出生),初中招聘全日制普通高校本科及以上应往届毕业生,小学招聘全日制普通高校本科及以上应往届毕业生和全日制普通高校应届师范类专科毕业生。往届生须具备相对应的教师资格证。

(二)地方“特岗计划”招聘小学教师基本条件:

1、定向招聘全日制普通高校往届师范类专科人员(小学教师)基本条件

年龄在35周岁以下(1979年5月10日以后出生),取得相应学科的教师资格证,宁夏户籍,全日制普通高校往届师范类专科毕业生。

2、定向招聘支教人员(小学教师)基本条件

年龄在35周岁以下(1979年5月10日以后出生),取得相应学科的教师资格证,宁夏户籍,具有大专及以上学历,在宁夏参加过支教并于2014年5月10日服务期满考核合格的三类人员。一是参加过“三支一扶”中支教人员,(含展期服务人员);二是宁人发[2005]120号文件批复的人员;三是志愿服务山区八县及红寺堡开发区支教的高校毕业生。

3、定向招聘聘用人员(小学教师)基本条件

年龄在40周岁以下(1974年5月10日以后出生),取得相应学科的教师资格证,宁夏户籍,具有大专及以上学历,2010年12月31日在公办学校在岗任教,且具备以下条件之一者:(1)2008年1月1日至2010年12月31日期间在设岗市、县(区)公办学校连续任教三年;(2)2010年12月31日前在设岗市、县(区)公办学校累计任教满5年。

报名要求 1、考生要按照要求认真填写报名信息,凡由于本人填报信息不真实、不完整或填写错误等原因造成的一切后果由本人承担。

2、考生要按照报名库上传相片要求上传本人近期免冠证件照。

3、考生报名结束后立即打印报名信息表一式3份,用于资格审查、笔试、面试。

4、报考定向招聘支教人员职位,在报名“优录条件”栏中填写xx年月至xx年x月在xx学校支教,不填写者视为没有参加支教服务,审核时不予通过。

5、报考定向招聘聘用人员职位,在报名“简历信息”栏中认真、详细地填写xx年月至xx年x月在xx学校教学和证明人,不按要求填写者,网上初审时不予通过。

6、正在申请2014教师资格证的考生,在报名时选择“正在申报”,资格审核时审核原件。

7、2011年、2012年、2013年招聘的特岗教师和在编教师,不得报名参加。

■财政事业编以钱养事和全额事业编有什么区别

自收自支事业编和财政全额事业编,二者有较大差别,前者工资和经费由本单位负担,后者由财政全额负担。
我们国家现在的管理体制中,划分出行政、事业单位、企业等几大块,国家机关的经费由国家财政预算拨款,即国家机关的所有经费全部由国家财政全额拨款。而事业单位又根据 事业单位的性质分为全额拨款、差额拨款、自收自支三种类型。
全额预算管理的事业单位是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。这种管理形式,一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位,如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督,同时,也使事业单位的经费得到充分的保证。
一部分非营利性机构(如医疗卫生机构)属于差额拨款类型,差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款,其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为60%,非固定部分为40%。按照国家有关规定,差额拨款单位要根据经费自主程度,实行工资总额包干或其他符合自身特点的管理办法,促使其逐步减少国家财政拨款,向经费自收自支过渡。

■财政事业编以钱养事和全额事业编有什么区别

这是差额事业编和全额事业编的区别。

全额拨款事业单位也称为全供事业单位,也就是全额预算管理的事业单位,是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。

这种管理形式,一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位,如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督,同时,也使事业单位的经费得到充分的保证。

差额拨款事业单位,按差额比例,财政承担部分,由财政列入预算;单位承担部分,由单位在税前列支,如医院等。

差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款,其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为60%,非固定部分为40%。按照国家有关规定,差额拨款单位要根据经费自主程度,实行工资总额包干或其他符合自身特点的管理办法,促使其逐步减少国家财政拨款,向经费自收自支过渡。

■事业编和公务员编有什么区别和联系

国家机关里的公务员和事业编制差别不大,同级别的事业编制一般收入是公务员的80%-90%。学校里的事业编制和公务员就差的大了,收入只有公务员的一半。还有公务员退休后是有退休工资的,待遇比拿养老金的事业编制好不少

■公务员的行政编和事业编有什么区别?

公务员本身就是行政编制,事业编制的人员就不是公务员了,在事业单位工作的人员属于事业编制。

好多政府机关里由于人员缺编等原因也招收了很多事业编制的工作人员。

■机关单位行政编和事业编的人员有什么区别?

行政编人员有公务员身份,事业编人员没有公务员身份。一般来讲,事业编人员不能任领导职务。

■林业局里公务编和事业编有什么区别

这种情况在县林业局比较普遍,公务员编是指这个人的编制是公务员的编制,事业编是指属于事业单位编制,不是行政编,当然比企业编要好些。

■建设局的事业编和企业编有什么区别

事业编:http://baike.baidu.com/view/161857.htm

企业编:http://baike.baidu.com/view/1736541.htm?func=retitle

上面写着这么多,估计你也糊涂了,我的体会就是:三种事业编其实都和公务员性质差不多,而企业编就是事业单位的雇员,或者叫临时工.就是这么回事.

■教师事业编和财政编有什么区别?

事业编就是所谓的在编,也就是有财政统发工资外加学校补贴福利。

财政编就是所谓的代课老师,收入比事业编低,没职称没得升职。

■事业编和事业单位什么区别

事业单位是一个单位的性质,证明这个单位是财政拨款(部分或全部)。而事业编制是某个人的身份,即是吃财政饭的还是吃单位饭的。

目前许多事业单位人员身份有两类,一是有编制的,即工资福利纳入国家财政拨款,档案放在单位;一类是单位聘用的,档案放在人才,缴纳社保。

一般情况下,事业编制和企业编制没有太大区别,工资水平都执行一个标准(单位工资等级),福利发放也都一样,大家都有份儿。只是事业编制有的地区或行业还没有缴纳养老保险,这些人还享受住房等特殊福利,退休金也不在社保拿,按国家级别(部级、司局级、处级)或职称标准核定,大部分单位比社保高些。

目前国家正在推行事业单位改革(企业化或全员社保),将来,事业、企业区别越来越小。

本人在事业单位,事业编制。

■事业单位公开招聘和事业编有什么区别

事业单位公开招聘考试进去的人,都是事业编

但是事业编不仅存在于事业单位,也存在于政府部门

■市属事业编和省属事业编到底有什么区别?

是要分两个,市属的就是在报名的时候在市里报名的,省属的是在省级机关报名那里报名的。从意义上来说省属的要好些。但是也不能绝对,现在很多事业单位搞绩效工资,省属的好多不如市属的多,如果你所在的是开发区或者直辖市建议先看看市属的,省属就是名头响亮些。。。。。。当然得看个人的所在城市的收入情况。因为事业单位工资都是由你所属的单位的上级直接拨过来的不像企业可以提成,也就是说饱不了也饿不死

■行政编与事业编有什么区别?

进入行政编制的意味着你是国家公务员,如通过了选调生考试就是国家公务员。国家公务员享受着国家的各种法定待遇,如医疗、晋级等。事业编制是事业单位编制的总称,像学校就是典型的事业单位。事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类型。不用我说大家也能自明白,第一种就是你的工资和福利全由自己单位的收入来支付。比如你进入一个一个风景区的管委会工作,可能就是属于这种类型。第二种就是你的工资和福利有一部分是政府负担的,有一部分是自己单位的收入负担。我的理解像人民医院之类的单位就是这样的。第三种就是你的工资和待遇全部由政府负担,这种的事业编制就从形式上和公务员是一模一样的了。

现在讲行政编制和事业编制最大的区别:行政编制也就是国家公务员是有级别的,如你第一年是科员,可能是最低一级的,你几年以后当了科长,就是股级。再几年以后当了局长,就是局级。也就是说,你如果是行政编制,那你就是“走”级别的。而事业编制,名义上是国家干部,实际上还是工人身份,“走“的是职称,比如你几年以后是初级工,几年以后是中级工,几年以后是高级工。学校老师是最典型的事业编制。而且最重要的是事业编制的人员不能当领导干部。

想进入行政编制只通是通过国家公务员考试,每年都有国家的和省的公务员考试。要注意,现在只有地级市才有权力组织公务员考试,也就说县级市的乡镇或单位来招聘的话,一定是事业编制的。这一点大家要清楚

■事业编与行政编有什么区别?

1、行政单位是国家机关,是法定的行政主体,而事业单位则是国家基于公共目的成立的公共事业组织,除过法律授权的事业单位,均不是行政主体。
2、行政单位使用行政编制、由国家行政经费负担。事业单位使用事业编制,由国家事业经费负担。 部分事业单位也是行政主体,比如国家地震局、中央气象局、中国证券监督委员会等。
依照公务员管理的事业单位,除工勤人员外的工作人员,执行公务员的人事制度,工资待遇以及工资构成和公务员相同,而且不得实行职称工资,人员也和行政机关一样通过公务员考试录用。
补充: 事业编制不是公务员 进入行政编制的意味着是国家公务员,如通过了选调生考试就是国家公务员。国家公务员享受着国家的各种法定待遇,如医疗、晋级等。事业编制是事业单位编制的总称,像学校就是典型的事业单位。事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类型。

■工勤编跟事业编有什么区别?

都是吃财政的了。工勤编制就是职工,不是干部,不能提什么长之类。事业编制有机会提什么长,提什么长到一定级别后,有能耐的还可以转到行政部门(公务员)。不知这样说对不对?

到河源论坛网站查看回答详情>>

■事业编跟行政编有什么区别?

行政编制和事业编制最大的区别:行政编制也就是国家公务员是有级别的,如你第一年是科员,可能是最低一级的,你几年以后当了科长,就是股级。再几年以后当了局长,就是局级。也就是说,你如果是行政编制,那你就是“走”级别的。而事业编制,名义上是国家干部,实际上还是工人身份,“走“的是职称,比如你几年以后是初级工,几年以后是中级工,几年以后是高级工。学校老师是最典型的事业编制。而且最重要的是事业编制的人员不能当领导干部。进入行政编制的意味着你是国家公务员,如通过了选调生考试就是国家公务员。国家公务员享受着国家的各种法定待遇,如医疗、晋级等。事业编制是事业单位编制的总称,像学校就是典型的事业单位。事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类型。不用我说大家也能自明白,第一种就是你的工资和福利全由自己单位的收入来支付。比如你进入一个一个风景区的管委会工作,可能就是属于这种类型。第二种就是你的工资和福利有一部分是政府负担的,有一部分是自己单位的收入负担。我的理解像人民医院之类的单位就是这样的。第三种就是你的工资和待遇全部由政府负担,这种的事业编制就从形式上和公务员是一模一样的了。

  • 共2页
  • 1
  • 2

相关阅读